第三〇八章 网瘾，难以医治的痼疾（2 / 2）

“家里的电话我也打啦，可是家里并不知道他的消息。”

“那么他的父亲，还是她的母亲接的电话？听说孩子在部队不见了，他们紧张吗？”杨文斌追问道。

“他们表现的不太正常，听说孩子在部队私自离队了，他们只是说孩子没和自己联系，也不知道在哪？”祝天翔回忆着曾胜利父母的表现，分析着，“这个是不太正常，如果正常的话，他应该非常焦急，而且甚至会想到部队提出自己的疑问和要求，甚至，是来无理取闹。可是他没有来，也没表现出预想瘾的人，他的qq，不一定换。

因为，无论是，无论是打游戏，还是聊天，qq的功能，都非常强大。特别是用了多少年的老客户，他的朋友圈，他的积分，等等，都收藏在qq里，轻易，是不会停用的。

也许，突破口就在这里。”

既然，连长已经向杨文斌报告了，这件事，他就已经知情了，就不能再置身事外了。

而且，杨文斌也充分吸取了，张亮母亲上访事件上的教训。

因为，当初如果是用杨文斌的处理办法，怕是不会拖那么久。

打骂体罚事件，集中精力调查清楚。直接就在本营的范围内，做出严肃的处理。开处分的处分，该给予经济处罚的就给予经济处罚，快刀斩乱麻。

那样的话，至少不会连累到营长和团长。

可是，当时，他觉得，自己经验不够丰富。而且，营长已经说了话的事情，又是营长分管的，自己再插手一下的话，是不是，不太好呢？

所以，即便是有自己的想法，他也没说出来，更没有去努力做，去力求改变。

甚至也有侥幸心理，万一营长的做法，能够应付过关呢，那么，毕竟也保护了干部，保护了辛苦工作的班长。

可是事实证明，最差的结局在劫难逃。转了一圈，费了很多的劲又回到了起，又回到了最初大家最想避免的处理轨道。

所以，这一次，他吸取了教训，决定主动介入了。

这是分工，不分家的事。

杨文斌曾经听过一个比喻，就是1和0的关系。

管理工作是1。他是保底工程。其他工作室0。

只有管理工作做好了，有了1，后面才会有很多的0，成绩才会出来。

如果管理工作没做好，出了问题，那么1，就变成了0，而排在他后面再多的0，也没有用，最终的结果，还是0。

这个比喻，杨文斌刚听到的时候，还有些怀疑。

可是现在亲身经历了，管理工作变成0的结果，他才有了切身的体会。